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Vollständige Stellenanzeige von Volksbank Jade-Weser eG
Firmenbeschreibung Im Rahmen einer altersbedingten Nachfolgeregelung suchen wir je nach Qualifikation per sofort oder perspektivisch eine überzeugende Teamleitung (m/w/d) für das Problemkreditmanagement , die die Verantwortung für die ganzheitliche Sachbearbeitung und Betreuung der zugeordneten Kunden übernimmt. Die Stelle ist direkt der Abteilungsleitung Marktfolge Aktiv unterstellt.
Deine Aufgaben:
- Führung, Motivation und Weiterentwicklung des Teams Proaktive Betreuung und Überwachung ausfallgefährdeter Kreditengagements, inkl. sach- und termingerechter Verwertung gestellter Sicherheiten Erarbeitung von Lösungen gemeinsam mit Kunden, um Engagements in eine geregelte Rückführung zu bringen und Kreditausfälle zu vermeiden Verantwortung für Intensivbetreuung, Kreditüberwachung und Risikofrüherkennung Forderungsmanagement: Initiierung und Überwachung von Maßnahmen zur Wiedereinbringung abgeschriebener Forderungen
Dein Profil:
- Du bringst eine der folgenden Qualifikationen mit: Bankausbildung/Bankfachwirt (m/w/d) mit mehrjähriger Erfahrung im Kreditgeschäft, idealerweise im Problemkredit- oder Firmenkundenbereich, oder ein abgeschlossenes Studium (Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftsrecht) mit Bezug zum Kreditgeschäft, oder eine juristische Qualifikation (Volljurist/Wirtschaftsjurist) mit Schwerpunkt Insolvenz- oder Vertragsrecht und Bereitschaft, sich in die bankfachlichen Prozesse einzuarbeiten Darüber hinaus: Führungskompetenz sowie Freude an der Anleitung und Entwicklung von Mitarbeitenden Fundiertes rechtliches Know-how, insbesondere im Insolvenzrecht; aufsichtsrechtliche Kenntnisse von Vorteil
- Hohe Eigeninitiative, Durchsetzungsvermögen und lösungsorientierte Arbeitsweise
- Ausgeprägte Risikosensibilität und die Fähigkeit, Risiken frühzeitig zu erkennen und wirtschaftliche Entwicklungen auf das Kreditportfolio zu übertragen Technische Affinität, insbesondere im Umgang mit bankfachlichen Systemen
Das erwartet dich:
- Ein verantwortungsvolles und abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit direktem Einfluss auf Risikomanagement und Stabilität unseres Kreditportfolios Die Möglichkeit, ein engagiertes Team fachlich und persönlich weiterzuentwickeln und aktiv zu führen
- Eine strukturierte Einarbeitung, auch für Quereinsteiger mit juristischem Hintergrund
- Eine leistungsgerechte Vergütung (dreizehn Tarifgehälter / VL) und 31 Urlaubstage Die Möglichkeit zusätzliche Urlaubstage zu erwerben
- Attraktive Beschäftigtenkonditionen für unsere Produktwelt, vom Girokonto bis zur Immobilienfinanzierung Firmenfitness über HanseFit Benefits wie BikeLeasing, Erholungsbeihilfe u.v.m. Attraktive
- Betriebliche Altersvorsorge
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