Senior Legal Counsel (m/w/d) im Commercial- und Vertragsrecht
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Senior Legal Counsel (m/w/d) · im Commercial- und Vertragsrecht
ArbeitsortHannover
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BeschäftigungVollzeit
Arbeitszeit40 Std./Woche
Gehalt90.000–130.000 € brutto/Jahr
HomeofficeKeine Angabe
Senior Legal Counsel (m/w/d) im Commercial- und Vertragsrecht in Hannover
Für unseren Kunden (ein renommiertes Unternehmen) suchen wir ab sofort (asap) einen erfahrenen Volljuristen als Senior Legal Counsel (m/w/d) im Commercial und Vertragsrecht. Die Position ist für einen Einsatz von ca. 6-12 Monaten in Vollzeit (40 Stunden/Woche) im Großraum Hannover geplant.
Ihre Aufgaben:
- Vertragsmanagement: Sie gestalten, prüfen und verhandeln eigenverantwortlich komplexe nationale und internationale Wirtschafts- und Commercial-Verträge (z.B. Einkaufs-, Vertriebs- und Dienstleistungsverträge).
- Strategische Beratung: Sie beraten die Geschäftsführung und die operativen Fachbereiche umfassend in allen kommerziellen und vertragsrechtlichen Fragestellungen.
- Risikominimierung: Sie identifizieren und bewerten rechtliche Risiken in bestehenden sowie neuen Vertragswerken und entwickeln praxisnahe Lösungskonzepte.
- Prozessoptimierung: Sie treiben die Standardisierung von Vertragsvorlagen und die Weiterentwicklung interner Richtlinien aktiv voran.
Ihr Profil:
- Qualifikation: Sie sind Volljurist (m/w/d) mit zwei erfolgreich absolvierten deutschen Staatsexamina.
- Erfahrung: Sie bringen mehrjährige, fundierte Berufserfahrung im Wirtschafts- und Vertragsrecht (Commercial) mit, idealerweise gesammelt in einer Rechtsabteilung eines internationalen Unternehmens oder einer Wirtschaftskanzlei.
- Kompetenzen: Sie zeichnen sich durch ein starkes wirtschaftliches Verständnis, Durchsetzungsstärke und eine lösungsorientierte Arbeitsweise aus.
- Sprachkenntnisse: Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift werden zwingend vorausgesetzt.
Ihre Vorteile bei dieser Position:
- Spannendes Projektumfeld: Eine verantwortungsvolle Senior-Rolle in einem namhaften Unternehmen.
- Work-Life-Balance: Planbare und flexible Arbeitszeiten im Projektgeschäft.
- Faires Zeitkonto: Freizeitausgleich oder eine attraktive Vergütung Ihrer geleisteten Überstunden.
- Top-Konditionen: Ein äußerst attraktives Gehalt, das Ihrer Senior-Expertise und der 40-Stunden-Woche voll entspricht.
- Effizienter Prozess: Ein schneller, unkomplizierter Projektstart (asap) ohne bürokratische Hürden.