👤StelleHörakustiker:in (Geselle)

⏰BeschäftigungVollzeit

📌Vertragunbefristet

💰Brutto2.400-3.200 €/Mon

Amadeus FiRe AG★4.4 Düsseldorf vor 2 Monaten

Syndikusrechtsanwalt Handelsrecht und Compliance (m/w/d)

2,400 € → 3,200 €/Monat✓ RealschuleStart 01.09.20273 Jahre

Jetzt bewerben bei Amadeus FiRe AG Externe Bewerbung

Auf einen Blick

Das Wichtigste in Kürze

Arbeitgeber: Amadeus FiRe AG
Standort: Düsseldorf
Stellenart: Hörakustiker:in (Geselle)
Beschäftigung: Vollzeit, unbefristet
Bruttogehalt: 2.400 € → 3.200 € / Monat

🌍 Auslandsaufenthalt im Verlauf der Ausbildung möglich

Aus der Stellenanzeige

Die ganze Ausschreibung von Amadeus FiRe AG

Originaltext · strukturiert aufbereitet

Syndikusrechtsanwalt Handelsrecht und Compliance (m/w/d) Referenz 12-245382 Unser Kunde, ein etabliertes Unternehmen aus der Handelsbranche, sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt Verstärkung im juristischen Bereich. Die Position wird im Rahmen der Personalvermittlung in Vollzeit im Raum Düsseldorf angeboten.

In dieser Funktion unterstützen Sie das Unternehmen in sämtlichen rechtlichen Fragestellungen und tragen aktiv zur rechtssicheren Gestaltung von Geschäftsprozessen bei. Bewerben Sie sich jetzt als Syndikusrechtsanwalt Handelsrecht und Compliance (m/w/d). Ihre

Benefits

30 Urlaubstage sowie zusätzliche freie Tage an
Heiligabend und Silvester; darüber hinaus sind weitere zusätzliche Urlaubstage möglich
Gleitzeitmodell, mobiles Arbeiten sowie die Möglichkeit, zeitweise aus dem europäischen Ausland zu arbeiten Kombination aus festen Teamtagen im Büro und flexibel gestaltbaren Büro- sowie Homeoffice-Tagen
Möglichkeit einer längeren, bis zu sechsmonatigen Auszeit im Rahmen eines Sabbaticals
Umfangreiche interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten
Attraktive Vergünstigungen auf Unternehmensprodukte sowie Zugang zu einem breiten Rabattportal
Betriebsinterne
Verpflegungsangebote sowie kostenfreie Getränke und frisches Obst
Zuschüsse oder vergünstigte Modelle für nachhaltige Mobilität, z. B
Fahrrad-Leasing

Ihre Aufgaben

Ganzheitliche rechtliche Betreuung der Einkaufs- und Qualitätsbereiche eines Handelsunternehmens für Waren sowie indirekte Güter und Dienstleistungen
Juristisch

🎁 Das bietet dir diese Ausbildung

Benefits & Extras

Aus der Stellenanzeige erkannt · 6 konkrete Leistungen

💰 Geld & Sicherheit

🏖️30+ Urlaubstage

⏰ Arbeitszeit & Freizeit

⏰Flexible Arbeitszeit
🏡Home-Office möglich

📈 Betreuung & Entwicklung

🤝Persönlicher Ausbilder / Mentor
📚Weiterbildungs-Budget
🌍Auslandsaufenthalt möglich

💬 Gute Fragen fürs Vorstellungsgespräch

Diese Punkte stehen nicht explizit im Text — oft lohnt es sich, im Gespräch nachzufragen:

💰 Geld & Sicherheit

📜 Tariflohn
💰 Urlaubsgeld
🎁 Weihnachtsgeld
🎯 Übernahme-Aussicht

🏠 Wohnen & Mobilität

🏠 Azubi-Wohnheim / Mietzuschuss
🚆 Jobticket / ÖPNV-Zuschuss
🚲 JobRad / Dienstrad

📈 Betreuung & Entwicklung

📝 Intensive Prüfungsvorbereitung
🎓 Duales Studium möglich

🎉 Ausstattung & Kultur

💻 Laptop / Tablet gestellt
👕 Arbeitskleidung gestellt
🍽️ Kantine / Essenszuschuss
🎉 Azubi-Events / Team-Building
💪 Gesundheit / Fitness-Angebot

🎯 Stärken-Profil

Wer passt zu diesem Beruf?

Vier Typen, die in diesem Beruf besonders gut aufgehoben sind

🎓Lern-BereiteDu willst wirklich einen Beruf lernen, nicht nur überbrücken

🤝KooperativeAusbildung ist Team-Sport

🧩Problem-LöserAufgaben motivieren dich, Lösungen zu finden

📅ZuverlässigePünktlich, dranbleiben, abliefern — das ist dir wichtig

🏠 KANN ICH DAVON LEBEN?

Düsseldorf im 1. Lehrjahr — passt — kleines Polster bleibt

Quellen: BBSR Wohnungsmarktbeobachtung 2024 · BAföG-Bedarfssätze 2025. Annahme: WG-Zimmer.

Lehrjahr-Brutto2400 €

~ Netto (KV/RV/AV)1872 €

WG-Zimmer in Düsseldorf−480 €

Lebenshaltung (Essen, ÖPNV, Telefon)−380 €

Bleibt frei verfügbar1012 €

Miete macht 26 % deines Netto aus. Bei BAföG-/BAB-Anspruch zusätzlich bis 745 € möglich.

EMPLOYER-RATING

8.8 / 10 — starkes Bild

Basis: 775 Bewertungen · Quelle: StudySmarter-Befragung

Kollegen

9.4

Vorgesetzte

8.3

Gehalt

8.1

Atmosphäre

9.0

Work-Life-Balance

9.2

Was Mitarbeitende schätzen

↑ 30+ Tage Urlaub · sehr familienfreundlich
↑ Junges, internationales Team — flache Hierarchien
↑ Übernahmechancen weit über Branchenschnitt
↑ Weiterbildungsbudget · interne Schulungen
↑ Sehr gutes Onboarding · klarer Ausbildungsplan

Arbeitsmarkt-Situation

Wie sieht der Markt für diesen Beruf aus?

Bundesagentur für Arbeit · Entgeltatlas · Vakanzzeit-Report 2026

Offene Stellen werden besetzt in 135 Tagen Bundesschnitt Ausbildung: 135 Tage

Bewerber je Ausbildungsplatz 17 moderat — deine Chancen

Nachfrage-Trend stabil 5-Jahres-Perspektive

Region Düsseldorf überdurchschnittlich Fachkräftemangel klassifiziert (BA 2026)

Erfolgswerte für Absolvent:innen

74 %Übernahmequote

135 TBesetzungszeit

~8.320 €Nach der Ausbildung

~8Azubis pro Jahrgang

So gefragt sind Anwaltsstellen-Fachkräfte gerade

118

Tage Vakanzzeit pro offener Stelle
Bundesschnitt aller Berufe: ~150 Tage

0.6

Arbeitslose pro Stelle
Werte unter 1.0 = offizieller Engpass

1.8%

Marktwachstum / Jahr
Demografie + Branchentrend

130.000

Beschäftigte in Deutschland
16.000 Fachgeschäfte DACH

Offizielle BA-Klassifizierung: Engpassberuf

Quellen: BRAK Statistik Rechtsanwältinnen und Rechtsanwälte in Deutschland 2023. BA Engpassanalyse 2024 H2. BRAK/DAV Tarifempfehlung Ausbildungsvergütung 2024. BIBB Datenreport Berufsbildung 2024.

Was nach der Ausbildung kommt

Karrierepfade nach dem Gesellenbrief — mit typischer Dauer und Gehaltssprung.

Rechtsfachwirt/in (IHK)

Dauer2 Jahre berufsbegleitend

VoraussetzungAbgeschlossene Ausbildung + Berufserfahrung

Gehaltsplus+20 – 40 % vs. Fachangestellte/r

AbschlussIHK-Prüfung Rechtsfachwirt/in
Notar-Wechsel / Notarfachangestellte/r

DauerUmschulung oder Quereinstieg, ca. 12–18 Mon.

VoraussetzungAusbildung als ReFa, Interesse Notarrecht

Gehaltsplus+10 – 25 % je nach Region

AbschlussBundesnotarkammer-Prüfung
B.A. Rechtspflege

Dauer6 Sem. berufsbegleitend oder Vollzeit (FH)

VoraussetzungFachhochschulreife oder Meisteräquivalent

Gehaltsplus+30 – 60 %, Zugang Justiz/Verwaltung

AbschlussBachelor of Arts Rechtspflege
Kanzleimanagement / Office-Management

DauerModulare Weiterbildung, 6–12 Mon.

VoraussetzungBerufserfahrung in Kanzlei

Gehaltsplus+15 – 30 %

AbschlussHWK/IHK-Zertifikat oder vergleichbar

Quellen: BRAK Statistik Rechtsanwältinnen und Rechtsanwälte in Deutschland 2023, BA Engpassanalyse 2024 H2, BRAK/DAV Tarifempfehlung Ausbildungsvergütung 2024, BIBB Datenreport Berufsbildung 2024.

Die größten Anwaltsstellen-Arbeitgeber in Deutschland

Filialketten + große Einzelhäuser, sortiert nach Filialzahl.

Arbeitgeber	Größe	Hauptsitz
Freshfields Bruckhaus Deringer	Großkanzlei, ~500 Anwälte DE	Frankfurt/Berlin
Linklaters	Großkanzlei, ~300 Anwälte DE	Frankfurt/München
CMS Hasche Sigle	Großkanzlei, ~700 Anwälte DE	Berlin/Hamburg
Noerr	Mittelgroße Kanzlei, ~500 Anwälte	München/Berlin
Hogan Lovells	Großkanzlei, ~250 Anwälte DE	Frankfurt/Hamburg
Konzern-Rechtsabteilungen	z.B. Deutsche Bahn, Siemens, Allianz	bundesweit

Quellen: BRAK Statistik Rechtsanwältinnen und Rechtsanwälte in Deutschland 2023, BA Engpassanalyse 2024 H2, BRAK/DAV Tarifempfehlung Ausbildungsvergütung 2024, BIBB Datenreport Berufsbildung 2024.