Arbeitgeber aus der Region

Die GRAF TREUHAND GmbH ist eine überregional tätige Wirtschaftsprüfungs- und Steuerberatungsgesellschaft mit Spezialisierung auf Restrukturierung, Sanierung, Insolvenzverwaltung und wirtschaftsrechtliche Sonderaufgaben. Bundesweit begleiten wir Insolvenz- und Eigenverwalter bei der Verfahrensführung sowie Unternehmen in herausfordernden Situationen. Erfahrung, Verlässlichkeit und Tempo stehen dabei im Mittelpunkt.

Als Teil der SCHNEIDER + PARTNER Beratergruppe verbinden wir individuelle Beratung mit den Möglichkeiten eines starken interdisziplinären Netzwerks.

Aufgaben

• Insolvenz- & Eigenverwaltungsverfahren - Sie unterstützen die steuerliche Beratung unserer Mandanten in Insolvenzverfahren, darunter Insolvenzverwalter in verschiedenen Insolvenzverfahren sowie Sachwalter in Eigenverwaltungsverfahren
• Prüfung von Ansprüchen - Sie bereiten die Prüfung steuerlicher Forderungen und Ansprüche sowohl im Bereich der Insolvenzforderungen als auch der Masseverbindlichkeiten vor
• Korrespondenz & Organisation - Sie bereiten die Korrespondenz mit Finanzämtern und Mandanten vor und betreuen die organisatorischen Abläufe innerhalb des Teams und der Kanzlei, insbesondere das Fristen- und Terminmanagement vom Posteingang bis zum Fristaustrag

Profil Ausbildung im rechtlichen oder kaufmännischen Bereich - Sie haben eine Ausbildung als Rechtsanwaltsfachangestellte (m/w/d) oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung erfolgreich abgeschlossen DATEV- & ELO-Kenntnisse - Sie arbeiten sicher mit DATEV und ELO und sind mit dem digitalen Arbeiten im Kanzleiumfeld vertraut Interesse am Insolvenzrecht- Sie interessieren sich für steuerliche und insolvenzspezifische Themen und möchten sich fachlich in diesem Bereich einbringen und weiterentwickeln Eigenverantwortung & Zusammenarbeit - Sie arbeiten gerne selbstständig, übernehmen Verantwortung für Ihre Aufgaben und schätzen die enge Zusammenarbeit in einem kleinen Team Sie haben gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift auf mindestens C1 Niveau

Wir bieten

• Arbeitszeit & Flexibilität - Flexible Arbeitszeiten, Arbeitszeitkonto, bis zu 3 Tage Homeoffice pro Woche möglich sowie 30 Tage Urlaub
• Finanzielle Zusatzleistungen - Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, 80 % Zuschuss zum Deutschlandticket sowie monatlicher Sachbezug (wahlweise Konsumkarte oder EGYM-Wellpass)
• Gesundheit & Bewegung - Jährlicher Gesundheitstag, Regenerative Pause und Teilnahme an Lauf- und Wanderveranstaltungen
• Weiterbildung & Entwicklung - Strukturierte Einarbeitung sowie bezahlte Weiterbildungen, Qualifizierungen und Schulungen
• Teamkultur - Regelmäßige Firmenfeiern und Teamevents
• Arbeitsumfeld & Ausstattung - Klimatisierte Büros, höhenverstellbare Schreibtische, moderne Computertechnik und hauseigener IT-Service
• Verpflegung - Kostenfreies Wasser, Kaffee und Tee sowie regionales, bezuschusstes Mittagessen